Менеджер по управлению персоналом

Подбор персонала, проведение собеседования, полное кадровое делопроизводство (прием, увольнение, переводы, перемещения, оформление Т-2), табельный учет рабочего времени, ведение суммированного учета, составление графика отпусков и контроль его выполнения, разработка и оформление должностных инструкций, ВУС, оформление б/л, оформление справок, командировок, составление установленной отчетности, подготовка документов для ПФ.

Подбор персонала среднего звена, проведение первоначального собеседования, кадровое делопроизводство (прием, увольнение, переводы, перемещения, оформление Т-2), табельный учет рабочего времени, составление графика отпусков и контроль его выполнения, разработка и оформление должностных инструкций, ВУС, оформление б/л, оформление справок, командировок, составление установленной отчетности.

Подбор персонала среднего звена, проведение первоначального собеседования, кадровое делопроизводство (прием, увольнение, переводы, перемещения, оформление Т-2), табельный учет рабочего времени, составление графика отпусков и контроль его выполнения, разработка и оформление должностных инструкций, ВУС, оформление б/л, оформление справок, командировок, составление установленной отчетности.