Начальник отдела информационных технологий и автоматизации

до 200 000 руб.

Компания "Мособлгаз"

АО «Мособлгаз» — крупная газораспределительная компания России объявляет конкурс на должность Начальника отдела информационных технологий и автоматизации Филиала ЮГ в городе Подольск, улица Кирова, д. 31а.

Основные обязанности:

• Управление бюджетными средствами и ведение регламентированной отчетности по стандарту 5С.
• Организация заключения контрактов и договоренностей с подрядчиками и партнерами.
• Планирование обновлений и контроль состояния информационно-технологической инфраструктуры предприятия.
• Оптимизация рабочих процессов посредством анализа показателей качества обслуживания (SLA) и использование инструментов техподдержки.
• Администрирование и сопровождение серверных платформ Microsoft (Windows Server, Active Directory, Group Policy, DNS, DHCP, Hyper-V, файловые сервисы, Exchange, VPN/IPsec), сетей на оборудовании Cisco и Eltex, а также телекоммуникационных систем Avaya.
• Надзор за эксплуатацией специализированных комплексов телеметрии и обеспечением точности и исправности технических средств измерений.

Профессиональные требования:

• Высшее профессиональное образование в соответствующей отрасли.
• Практический опыт руководства подразделениями в течение трех и более лет.

- Владение методами эффективного управления ресурсами и расстановкой приоритетов в выполнении задач.

• Компетенция в вопросах закупки и эксплуатации ИТ-инфраструктуры.
• Базовые знания стандартов информационной безопасности.

Преимущества сотрудничества:

• Официальное оформление трудовых отношений в полном соответствии с требованиями Трудового кодекса РФ.
• Фиксированная заработная плата, регулярно выплачиваемая два раза в месяц, дополнительные премиальные выплаты по итогам квартала, полугода и годовая премия («13-я зарплата»).
• Пятидневная рабочая неделя с фиксированным рабочим временем с 9:00 до 18:00.
• Социальный пакет включает обязательное медстрахование, программы отдыха для детей работников и прочие льготы, установленные внутренними нормативными актами компании.

Отбор кандидатов ведется только через резюме!!!

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя