Специалист по актам расхождений

16 Октября 2025

от 126 437 руб.

ВсеИнструменты.ру

Город:

Подольск

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "ВсеИнструменты.ру"

ВсеИнструменты.ру – надежный онлайн-гипермаркет для профессионалов и бизнеса в сфере строительства, производства и услуг, предлагающий широкий ассортимент по выгодным ценам

Сегодня за нашими плечами 19 лет развития, роста и результата. Наша команда — это более 12 тысяч сотрудников.

Мы входим в ТОП-3 DIY-сетей РФ (по версии Инфолайн);
Занимаем 7 место среди интернет-магазинов России (Data Insight);
Находимся на 7 месте рейтинга «Лучших работодателей России» (крупнейшие компании).

Чем нужно будет заниматься:

Просматривать записи с камер, чтобы определить, на каком этапе возникло расхождение при перемещении товара между складами;
Проверять корректность отгрузок и поступлений с использованием систем WMS и СКУД Trassir;
Анализировать спорные ситуации: взаимодействовать с другими подразделениями, уточнять детали и подтверждать корректность операций;
Вести отчетность по выявленным расхождениям и результатам проверок.

Для нас важно:

Опыт работы с данными и аналитическими системами (WMS, СКУД Trassir, Excel);
Умение работать в режиме многозадачности и усваивать большой объем информации;
Внимательность к деталям, настойчивость и ответственность;
Готовность к командной работе и взаимодействию с разными подразделениями;
Упорство и желание доводить проверки до результата.

Мы предлагаем:

Работу в крупнейшей e-commerce компании, лидере рынка DIY;
Полностью белую и своевременную заработную плату в формате оклад + kpi;
Рабочий график 5/2 с плавающими выходными днями;
Комфортные корпоративные трансферы для сотрудников компании;
Оплату больничных и отпусков - в соответствии с ТК РФ;
Реальные перспективы карьерного роста;
Обучение в Корпоративном университете компании;
Корпоративную программу ДМС для сотрудников;
Оплату абонемента на спорт до 70%;
Общение внутри компании "без галстуков", свобода и возможность "рулить самостоятельно";
Драйвовые корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей за счет компании;
Отсутствие всех видов штрафов;
Регулярное измерение уровня счастья команды (eNPS).